1、沃尔玛中国投资有限公司配理拣发货员工真实工资收入月均3，459元，46%员工高于平均薪资，低于同行公司，其中工资范围 #1651k3k共计57人占45%， #1653k6k共计58人占46%， #1656k9k共计8人占6%；沃尔玛的高管待遇算是可以的，正常的工资都是八千九千的，而退休之后，退休工资都还有五千左右一个月高管就是高管人员，就是指公司管理层中担任重要职务负责公司经营管理掌握公司重要信息的人员，主要包括经理副经理；好1工资沃尔玛门店副总职位人员每月工资都在60008000元，还有各种提成奖励，工资是非常高的2待遇沃尔玛门店副总职位人员享受五险一金等福利，还有公积金福利等，待遇也是很好的；好1薪资待遇好沃尔玛前置仓主管每月工资高达5500元以上，每月具有300元的餐补2工作环境好沃尔玛前置仓主管具有独立办公区域，每个区域都具有空调饮水机等设施；元，工资是比较高的山姆会员商店是世界500强企业沃尔玛旗下的高端会员制商店，其名取自零售界传奇人物沃尔玛创始人山姆·沃尔顿；好1工资方面坑梓沃尔玛的工资为9000元，而其他超市员工的工资为8000元相比之下，坑梓沃尔玛的工资水平更高，待遇更好2休息方面坑梓沃尔玛员工的休息时间为上5休2，而其他超市的休息时间为上6休1日所以坑梓。

2、沃尔玛大卖场好1员工待遇沃尔玛大卖场提升空间大，可以接触到不同的部门和岗位，有更多的学习和晋升机会，而山姆会员店工作时间长，需要无偿加班2工作环境沃尔玛大卖场上下级关系融洽，交通便利，而山姆会员店上；好根据查询沃尔玛宁波门公司招聘简章得知1工资高管培生平均工资为8583元月，其中40%的工资收入位于区间40006000元月，20%的工资收入位于区间60008000元月2待遇好，交五险一金，每天准时下班周末没有加班；1工资方面沃尔玛公司员工的工资为8000元，而旧金山优步公司员工的工资为6000元相比之下，沃尔玛公司的工资水平更高，待遇更好2休息方面沃尔玛公司员工的休息时间为上5休2，而旧金山优步公司员工的休息时间为上6休1；1 固定工资沃尔玛基本员工的基础薪资都是处于较低的水平， 随着职位的升高工资也不断增加，员工待遇按照城市级别划分，郑州沃尔玛基层员工待遇大概1300 到 1500 左右，包含基本工资+全勤奖+五险一金+考核评估，主管基本工资；元，而工厂待遇低，月平均工资为8000元2工作压力方面沃尔玛工作节奏适中，工作压力小，工厂的工作内容多，工作压力大，所以在沃尔玛上班好；两个是一样的，在沃尔玛简称条码票据办为UPC，进去就知道大家都喊UPC，不会喊条码票据办，因为太长了，说起来不方便，工资扣掉保险后绝对不会超过1500，而且每年加工资一次，一次不会超过50元，甚至更少，工作繁琐，老板烦。

3、普通员工工资在700800元月钟点工按小时计薪，每15天发一次薪水全职工有5险一金，每月月底最后一天发薪楼上兄台说的，有提成的那是厂家驻超市促销员，由商品厂家发薪水，不属于沃尔玛员工；要去沃尔玛是一家全球知名的零售巨头，在全球拥有广泛的门店网络和良好的声誉，沃尔玛提供相对较高的薪资，5000工资吸引了许多求职者；沃尔玛好根据查询boss直聘显示1沃尔玛超市待遇好，有五险一金，养老保险，有汽车补贴，而永旺超市待遇差，没有五险一金和养老保险2沃尔玛每天上班7个小时，工作轻松而永旺每天上班时长为12个小时，工作辛苦。

4、沃尔玛外包开发岗很好根据相关资料查询得知，沃尔玛外包开发岗员工薪资高，有五险一金和住房补贴，工作待遇非常好；在该公司工作适合混社保沃尔玛公司比较正规，有交社保，就是待遇比较低，工资是按小时来算的，一般情况下都会把上班时间给固定，不能超时，所以工资不高，适合混社保近年来，沃尔玛连续在中国区进行公司结构人事等方面的。